أنظمة التعويضات في القطاعين العام والخاص

يهدف هذا المقرر إلى تعريف الطلاب بمفاهيم وسياسات ومباديء التعويضات والأجور ، بما في ذلك إدارة الأجور والرواتب في القطاعين العام والخاص، نظريات الحوافز وأنواع الأجور والرواتب، تقييم الوظائف، استخدام أنظمة التعويضات في جذب الكفاءات وتحفيزها والمحافظة عليها، وتوضيح دور إدارة الموارد البشرية في تطوير نظام الأجور وتقييم مدة فعاليته.