الهدف من هذه المادة هو تعريف الطالب بأهمية قياس وتقويم اداء العاملين والموظفين داخل المنظمات، ولذلك يحتوي هذا المقرر بالتعريف بالمجالات التي يستخدم فيها قياس وتقويم الأداء وكذلك المراحل والأساليب…
الهدف من هذه المادة هو تعريف الطالب بالمفاهيم الاساسية لسياسة الأجور والرواتب وذلك بإبراز أنواع البدلات والحوافز وتحديد الاستراتيجيات والعوامل الرئيسية في تصميم نظام الأجور والحوافز، ومن ناحية…