مقرر درع 522

يهدف هذا المقرر إلى تعميق فهم الطالب بالعلاقة بين السلوك التنظيمي والأداء على أربع مستويات من التحليل (الفرد، الجماعة، المنظمة والبيئة) وذلك بالتعرف على علاقة كل متغير من تلك المتغيرات بالأداء والعلاقات المتداخلة بين هذه المتغيرات بعضها ببعض. ولمعرفة ذلك، يتم التطرق إلى الاساليب العلمية لتحديد مستوى تلك العلاقات. كما تتعرض المادة إلى اساليب تطوير وتعديل السلوك لتحقيق كفاءة وفعالية في الأداء. كما يقدم المقرر بعض الحالات الدراسية من واقع بعض المنظمات وكيفية تأثيرها على الأداء